讓您聽見希望和感動的聲音

20210526想讓您聽見希望和感動的聲音

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分類：4【高年級資優班】(王愛蓮主持) 首播週四14:00 重播週四19:00/週五06:00/週日02:00/週日18:00
閱讀全文：【老有所用 銀在未來】 《高年級資優班》 2021- 10-14 (四)首播
人口老化將導致健康照護、社會保險及福利支出的增加， 造成國家整體財政負擔加重，進而使得年輕世代勞動者負擔變大，因此，提高老年人口的社會價值成為重大課題。世界衛生組織（WHO）早在2002年就提出「活躍老化」 （active ageing）政策架構，主張從健康、參與以及安全三大面向，但更理想的老化狀態，是能夠成功老化；成功老化的二項核心：與他人的關係以及有生產力的行為，而就業，恰好就完全結合了這兩個關鍵。

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分類：3【GUIDING STARS】(黃雯雯主持) 首播週三22:00/ 重播週四03:00/週四10:00/週六13:00 /週日05:00
閱讀全文：【困難的對話】《Guiding Stars》2021-10-13(三)首播
這個星期的節目談到了家長和學校雙方所謂的“困難的對話”。當學生出狀況的時候，家長很容易的會為了保護孩子，從自己的出發點和學校溝通。學校也會為了能夠有效地教導這個孩子，所以也從自己的角度來和家長說話，而造成了雙方無法達到共識。藉著這個困難的對話內容，希望幫助聽眾理解到如何的有效溝通，幫助孩子成長。

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分類：4【愛你不孤單】(吳緯緯主持) 首播週四15:00 重播週四23:00/週五07:00/週六14:00 /週日00:00
閱讀全文：【婚姻的迷思】《愛你不孤單》2021-10-13(三)首播
現代婚姻的觀念
是兩個人的事，
傳統的婚姻觀念
是兩個家族的事
原來早在民國17年，「民法親屬篇」草案公佈 ，
婚姻由男女雙方「自由作主」的方式，
取代父母「代訂婚約」之習俗。
而現代社會進入多元化，
使婚姻涉及的問題益形複雜。
進入婚姻潛意識的需求又因人而異，
如何破解婚姻之道的迷思？
清楚的認知是關鍵所在。
讓我們一同在節目提出的問題中，
回答自己，
也分享他人。

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分類：3【愛的方程式】(劉昭君主持)首播週三15:00 重播週三21:00/週四07:00/週六17:00/週日06:00
閱讀全文：【職場女聲—如何累積職涯能量為自己加分？】《愛的方程式》2021-10-13(三)20:00首播
Julia唐淑芬是台北女青前任執行長，也曾在科技業工作一段很長的時間，職涯中曾任人力資源管理部門主管的她，在這個後疫情時代，用她豐富人字的經驗，分享求職秘訣給年輕女性，讓我們女性在職涯中可以走得又遠又好。
看履歷選人才，除了該職務的相關工作經驗是第一優先考量外，面試官還會注意的面向有五大星星：
穩定性
因能力厲害而不是職稱厲害
有興趣VS有貢獻
自律
如何適當的展現成果

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分類：4【讓天賦發光】(孫茂荃主持) 首播週四22:00/ 重播週五03:00/週五10:00/週日19:00/週一09:00
閱讀全文：【智慧產業】《讓天賦發光》2021-10-12(二)21:00首播
隨著時代變遷，唯一不變的就是世界一直都再變~
你有沒有想過再5年或再10年後,我們將處於一個什麼樣的城市?
我們的產業會如何發展?
傳統產業還在嗎?
⚠️若是你還跟不上時代，那等於沒有未來⚠️
面對這樣的轉變，你準備好了嗎?
我該如何突破目前的產業景況呢?
我可以如何做準備呢?
別擔心!!
今天孫老師再度請到我們二代大學的校長-李紹唐先生
也是緯創軟體股份有限公司 董事
透過這堂課程，一起來看看李紹唐老師獨到的眼光跟精闢的分析吧!

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分類：1【其實你不懂我的心】(靜慧主持) 首播週一22:00 重播週二03:00/週二10:00/週六16:00/週日10:00
閱讀全文：【談德國的技職教育與大學教育】《其實你不懂我的心》2021-10-04、10-11 (一)22:00首播
德國的技職教育，是德國技術人才培育的搖籃，運用產官學的合作來減少學用的落差。
一直以來也是許多國家爭相學習的。
台灣追求士大夫的觀念，而德國敬重專業。到底德國與台灣的大學有什麼差異呢？德國的教育理念又是經過如何的轉變？
本集節目特別邀請到輔仁大學兒童與家庭學系的潘榮吉教授及柯良宜教授，透過他們的在德國及台灣的生活經驗及觀察，來跟我們分享兩國在高等教育的不同方式，精彩內容，歡迎收聽《其實你不懂我的心》！

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分類：3【愛在他鄉】(王愛蓮主持) 首播週三21:00 重播週四02:00/週四09:00/週日20:00/週一05:00
閱讀全文：【仲介公司的角色意義與價值】 《愛在他鄉》2021-10-11 (一)首播
當我們有聘僱外籍移工需求，又決定要委託代辦時，如何確認所洽談的人力仲介公司，是否合法？或者，該公司過去有無違規情事？這個必須優先考量的理由，因為它就像我們穿一件襯衫，扣對第一顆扣子一樣的重要。如果第一步沒做對，直到最後才發現錯了，那就會「一切枉然，重頭再來」，而且還使自身的權益受損。人力仲介公司是利字當頭，還是服務益人，取決於其對就業服領域中的角色認知與價值定位。

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分類：5【相知相伴】(洪千雅主持) 首播週五21:00 重播週六02:00/週六09:00/週六21:00/週日15:00
閱讀全文：【「護膝」行不行──一般篇】《相知相伴》2021-10-08 (五)首播
天氣變化、拉擦撞傷，全身最有感的關節，「膝蓋」名列前茅。
負載全身大部分的重量，還要兼顧穩定和速度，「膝蓋」身負重任。
從年輕人到高齡者，膝蓋疼痛原因百百種；要好好保養，才能慢慢用到老。本集節目讓我們來聊聊膝蓋構造及使用叮嚀，以及一般簡易型的護具要如何選用。保護膝蓋，隨時可做起！

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分類：2【星踨有愛】(劉增榮主持) 首播週二21:00 重播週三02:00/週三09:00/週六20:00/週日14:00
閱讀全文：【財團法人台灣肯納自閉症基金會龍潭肯納莊園家長李秀玉、詹文玲專訪】《星蹤有愛》2021-10-07、10-14(四)首播
台灣肯納自閉症基金會、張瓊玲聯合著作；心靈工坊出版「孩子，我要和你一起老去」一書，其中一句話「若你安好，便是晴天」簡單說明自閉症的孩子若是情緒穩定，在家中或是生活的天地中，便是天下太平，美好人間；道盡家有星兒的父母及手足不為外人道也得艱辛。相較於常態人的退休安養，肯納基金會的雙老家園更是星兒家族迫切的需求，可以讓家長孤注一擲，賭一把人生下半場的生活品質，把自己孩子的未來託付給理念相同的家長，一棒接一棒的互相照顧傳承下去。

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分類：4【高年級資優班】(王愛蓮主持) 首播週四14:00 重播週四19:00/週五06:00/週日02:00/週日18:00
閱讀全文：【人老屋老的雙老難題】 《高年級資優班》 2021- 10-07 (四)首播
對於如何因應超高齡社會，並投以關注研議之際，老人住老屋的雙老現象，已成為同時面臨的棘手難題。根據內政部公布的「僅老年人口居住宅數」資料顯示，今年(2021)第二季全戶都為65歲以上老人的住宅數，比起十年前幾乎是翻倍成長；其中僅一名老人獨居的宅數，也是十年前的宅數量增一倍，且獨居老人宅占全體老人宅的比例，已高達76%；在約380萬的高齡人口中，獨居或老老照顧的就將近有百萬人之多。

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分類：3【GUIDING STARS】(黃雯雯主持) 首播週三22:00/ 重播週四03:00/週四10:00/週六13:00 /週日05:00
閱讀全文：【如果有人在學校生病怎麼辦？】《Guiding Stars》2021-10-06(三)首播
塵埃落定了嗎？我們渡過了新冠肺炎國際流行病的“失落之年”，孩子們回到了校園，加入了實體教室的學習。 如果有能力的話，我們如何為一些新冠之後潛在的壓倒性影響做好準備？ 在本系列中，我們將探索“假設與現實”，以更深入地了解有關 COVID 大流行的人類情感和科學事實。
保護所有學生的協議應該是什麼，背後的科學是什麼？
國際知名教育家黃雯雯博士，不遺餘力推動親師教育，多年來將全球最優秀頂尖的教育思維，經由本節目全球播出。教育節目內容深入淺出，專業實用。

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分類：4【愛你不孤單】(吳緯緯主持) 首播週四15:00 重播週四23:00/週五07:00/週六14:00 /週日00:00
 
這是一個大數據的時代，
根據內政部在2021年5月4日統計的離婚率，台灣的離婚率居亞洲之冠。
2020每月平均有4,306.67 對夫妻離婚，
2021每月平均有8,682.63 對夫妻離婚，
數據的比對，我們看出是倍數的成長。
夫妻離婚年齡的比例，
單親孩子年齡的比例，
未婚生子數據的攀升，
單爸與單媽，
願意求助的比例，
傳統家庭結構的崩解，
進入多元化的變遷。

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分類：3【愛的方程式】(劉昭君主持)首播週三15:00 重播週三21:00/週四07:00/週六17:00/週日06:00
閱讀全文：【職場女聲—大步跨進科技業】《愛的方程式》2021-10-06(三)20:00首播
Julia唐淑芬是台北基督教女青年會的前任執行長，在大學主修的是地質學科，畢業後在工研院工作，後轉進科技業擔任CEO。多職能的她，在這個後疫情時代，她用她豐富的經驗，分享給年輕女性在職涯中如何自信地跨領域與跨階段，走出屬於自己的就業路。
跨領域的基本功是「累積」：一旦做了就要把它做好，這樣才會有機會被看見；保持學習、保持彈性，不要怕挑戰。節目中Julia熱切地給想要往科技業發展的年輕女性許多的建議與鼓勵。

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分類：4【讓天賦發光】(孫茂荃主持) 首播週四22:00/ 重播週五03:00/週五10:00/週日19:00/週一09:00
閱讀全文：【二代大學】《讓天賦發光》2021-10-05(二)21:00首播
你知道嗎?在臺灣中小企業家數佔全國企業 97.65%以上，達 149 萬家，是台灣產業結構的大宗！
然而這些企業在傳承、接班這段過程卻出現了許多問題。父執輩要傳給二、三代，錯綜複雜的家族代溝，往往造成經營理念衝突，再加上面對創新與變革帶來的摩擦、缺乏智慧的傳承和管理等等...，最終嚴重影響公司營運。
面對這樣的情形，到底該如何往前呢?
今天孫老師非常榮幸的請到我們二代大學的校長-李紹唐先生，就讓他來帶我們一起認識二代大學吧！
1.何謂二代大學 ?
2.成立目標以及如何輔導 ?
3.二代接班面臨的挑戰
4.給二代接班人的建議
5.二代如何讓一代放心和放手？
6.經濟環境快速變化，成功經驗很難複製，二代如何管理風險與創新？

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分類：2【風箏不斷線】(元凱&貞君主持) 首播週二22:00 重播週三03:00/週三10:00/週六18:00/週日01:00
閱讀全文：【愛遍滿地—愛心餐】《風箏不斷線》2021-10-05首播
　　看似豐衣足食的台灣社會角落裡，仍有著不知下一餐在哪的群弱勢族群，近年來物價皆漲只有薪水不漲，更大大拉開國人貧富間的差距，對原本經濟就處於弱勢的家庭，更是雪上加霜，COVID-19防疫下，也造成了多失業人口，其中許多原本就是月光族，如今更是只能以債養債。
源自於義大利拿坡里一間小小咖啡店的分享咖啡活動，漫延到了全球，處處開始響應愛心餐活動。在台灣許多愛心人士也加入了響應愛心待用餐的活動，透過支持一份餐點或飲料的價格，讓許多弱勢家庭中的兒少、獨居老人或有在經濟困境中難以溫飽的人，可以享用愛心餐點，使能繼續帶著希望活下去。

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分類：3【愛在他鄉】(王愛蓮主持) 首播週三21:00 重播週四02:00/週四09:00/週日20:00/週一05:00
閱讀全文：【自由與限制之間的轉換】《愛在他鄉》 2021-10-04(一) 首播
因疫情影響而受衝擊的各國國際移工流動，台灣自不例外。特別是家庭看護移工受製造業缺工所帶動的轉業數量暴增，造成有病患家人須受照顧的家庭類雇主，面臨無人可用的空窗等待，或被迫調薪的兩難困境。勞動部因此修正了轉換雇主或工作的規定，卻也因此遭到〝限制移工轉換工作〞的質疑；自由與限制之間，真正的問題何在？轉換與否，是權利、還是責任？
在企業的人力資源管理中，有項重要的職能就是：如何為公司留才？雇主與移工之間，若只剩下薪資調漲與費用分攤可談，頂多是在盡力留人，卻無法留住移工的心；勞雇之間或可因此和平相處，卻不易和諧共處。或許，不讓〝性騷擾〞成為家庭看護移工轉業的理由或事實，應是安定家庭看護移工就業的第一要件；而｢低薪長工時｣及｢合理適當的休假｣，則是穩定家庭看護移工就業的優先項目。

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0【愛的生活家】(良慧)/首播週一至週五11:00上午/重播週二至週六00:00凌晨

4《樂光對話》(Teresa教練主持) 台灣時間 首播 週四20:00 重播 週五08:00/週日16:00/週一06:00